AUDIT & CONSEIL

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ORIENTATION

BILAN DE COMPETENCES Le bilan de compétences permet à un salarié de faire le point sur ses compétences, aptitudes et motivations et de définir un projet professionnel ou de formation. Il concerne tout salarié pour lequel il est nécessaire d’a..

RECRUTEMENT

Nos missions se déroulent à différents moments du processus de recrutement selon que vous choisissez de nous confier la mission de façon globale ou que vous souhaitez notre intervention lors d’une phase ou une autre du processus. MISSION GLOBALE..

Outil de performance et d’optimisation des ressources humaines, avec des objectifs clairs de progrès, le coaching est notamment proposé dans la pratique managériale. En situation de changement ou d’évolution de carrière, notre intervention condui..

DÉVELOPPEMENT DES COLLABORATEURS L’Entreprise est au cœur du dispositif de formation tout au long de la vie des collaborateurs. La formation professionnelle contribue au développement des connaissances, des compétences et du savoir être qui permet ..

Formulaire Formation

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